職場の人間関係

職場の人間関係

私は派遣社員としてこれまでいろんな職場で働いてきましたが、いつも思うのは仕事の内容は関係なく、 職場の人との関わり方次第でそこは天国にも地獄にもなるということです。 例えば、上司に優しくて頼りになって、分からないことは何でもすぐ聞きにいけるという環境があれば、 仕事内容がなんであれ日々そんなに辛くないと思うんです。

反対に、職場であまりコミュニケーションもとれず、孤立しがちだと楽しいものも楽しくなくなってしまいますよね。 で、私は今とある専門商社で営業事務として働いているのですが、担当している営業さんによって働きやすさが本当に変わってきます。

今担当している営業さんは歳もまわりの営業さんと比べると私と近くて、忌憚無く関係が築けているのかな~と思っていたのですが、 一回ケンカみたいになっちゃうとダメですね。なまじ歳が近いだけにお互い意地を張り合っちゃうというか。 そしたらもうイライラもおさまらなくて「もうこの人のサポートなんかしたくない!」って思って最低限の仕事しかしなくなったり・・

本当に些細なことで関係って崩れちゃうなーと思っています。そうすると本当に仕事がイヤになるというか、働きにくくなっちゃうので、 次回からは気をつけなければ・・と思うこのごろです。

学生のアルバイト

我が子が高校生だった頃アルバイトを探していて、わりと職種が限られ、求人数も少ないことや大学生との時給の差に不満があるようでした。 高校生はアルバイトの選択の自由すらないのかとよくぼやいていました。

主に高校生OKの場合が多いアルバイトはスーパー、コンビニ、ファミレス、ファストフードの飲食系のチェーン店が多いようでした。 高校生くらいの年齢は一番感受性が豊かだと思うし、体力もあると思います。

現役感があり高校生が一番能力を発揮し、活躍できそうなアパレル関係などは高校生はNGの場合が多いようで、これはどうしてなんだろうと疑問に思っていました。 だってこれまでも高校生から流行が発信されている前例はたくさんあるのだから、どんどん高校生のアイデアを吸収するチャンスだと思うのですが・・・ それからオフィス系のアルバイトも皆無でしたがそれはしょうがない気もします。

また時給も安めで大学生で初めてアルバイトをする人よりも高校生で多少の経験がある方が戦力になると思うのですが。 高校生OKのアルバイトが増え高校生の選択肢が増え、たくさんの高校生がその無限の能力をはっきできたらいいなと思っています。